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        上?;^復工復產“蹄疾步穩”

          “五一”小長假期間,裝滿貨物的集卡在上?;瘜W工業區進進出出,園區企業員工在崗值守,各化工裝置正常運轉。

          本輪疫情發生以來,上?;^統籌部署封控管理工作,精準施策,全力以赴支持保障區內企業正常生產運營和復工復產。園區共有重點企業60多家,其中有47家重點企業一直保持連續生產。截至目前,園區重點企業復產率達91%,900多名員工返崗入園,駐守化工區的企事業單位人員累計近萬名。

          感謝信背后有故事

          近期,園區收到多封來自企業的感謝信。信中對園區統籌抓防疫、保生產、供服務、促復工,千方百計、及時貼心幫助企業解決燃眉之急的切實行動表達了由衷感謝。

          贏創特種化學(上海)有限公司在感謝信中提到,戰“疫”中,當化工區管委會了解到企業在物流運輸、人員保障方面遇到困難時,管委會經發處想企業所想,急企業所急,迅速對接市各相關部門,幫助企業申請到市內外通行證,打通長三角省際物流的“堵點”,還幫助企業安排符合條件的員工返崗復工。

          巴斯夫化工有限公司在感謝信中也提到,當化工區管委會了解到企業在生產經營、員工封閉式管理,特別是人員入園和物流保障面臨難題時,他們積極和有關部門溝通,精準施策,用心用力解決了企業的“急難愁盼”問題。

          在漢高公司發來的一封感謝信中提到,面對嚴峻疫情及其給企業生產運營帶來的不利影響,化工區管委會防疫、生產兩手抓,縝密做好園區封控管理工作,為企業閉環生產運營提供專業的管理指導和周全的幫助及后勤保障。同時,化工區因時施策,幫助企業安排符合條件的員工返回工廠復工復產,并協調解決物流、運輸等困難。在園區的幫助及在崗員工的共同努力下,目前工廠重點產線逐漸恢復,為汽車等重點行業產業鏈客戶和生活物資保障企業及時供應生產物資。

          在此之前,上海市重大工程建設辦公室、上海華誼新材料有限公司等也先后向化工區管委會發來感謝信。

          復工復產有序推進

          4月19日中午11點,在海關部門的監管保障下,一艘滿載2500噸出口異氰酸酯的船舶順利駛出化工區孚寶碼頭,駛往歐洲。出口企業上海巴斯夫聚氨酯有限公司是上海市保運轉“白名單”重點企業之一。巴斯夫相關負責人介紹說:“封控期間,工廠生產負荷有所減少,但生產活動未曾中斷。目前,公司正依據上海市復工復產指引要求,配合好政府防疫措施,在保障員工安全的基礎上,努力提升生產負荷?!?/p>

          位于上?;^的華誼新材料有限公司是國內首個丙烯酸及酯智能工廠,生產過程高度數字化與自動化,這為疫情下的企業閉環管理創造了便利。據介紹,公司從3月中旬開始,全員駐廠封閉管理,員工與承包商近700人全部落實到位。公司利用數字化智能平臺,將生產裝置和員工的“四班三倒”調整為“三班兩倒”,協同實施生產運行與裝置檢修。從駐廠開始到4月下旬,公司進行核酸檢測與抗原試劑檢測近1.4萬人次,并加強對公司全域專項消殺,對物流運輸人員實施全流程無接觸操作和封閉管理。不僅如此,針對公司物流堵點,上海市經信委等部門積極協調,利用長三角一體化協同機制,確保原料及產品運輸不斷不亂,尤其是向下游膠帶、紙尿褲等關鍵民生防疫物資廠家提供原料的“生命線”保持暢通,對保供和復工復產起到關鍵作用。

          “隨著更多員工陸續返崗以及物流通道逐步暢通,我們正不斷提升生產負荷。目前公司二期裝置啟動生產,待運行穩定后企業整體產能有望翻倍?!鄙虾HA誼新材料有限公司總經理黎凡說。

          本輪疫情發生以來,同樣位于化工區的上海氯堿化工股份有限公司迅速新增3.5%濃度次氯酸鈉消毒原液的生產。據介紹,該消毒劑具有成本低、效果好、操作簡便和氧化性強的特點,能破壞病毒的蛋白質、酶系統,實現滅菌消毒。截至目前,公司已經生產并發放了270余噸原液,主要用于方艙醫院、街道環境的消殺。截至4月21日,公司已向上海各地區無償捐贈了160噸原液。

          3月28日以來,載運化工生產原料和電煤的船舶井然有序地進出化工區碼頭港口,共計70余萬噸煤炭、80余萬噸化工原料源源不斷地通過水路輸送至園區企業。

          各方協作打通堵點

          面對疫情,要把復工復產工作做到位,企業不能簡單地“孤島作戰”,需要各方協作,打通堵點。上?;^第一時間啟動疫情防控應急響應工作,管委會黨組書記、主任馬靜等領導堅持在園區帶隊駐守,加強各部門的溝通協調,強化督導、走訪、檢查,全面了解企業運行情況,研判園區防控形勢,部署園區每日防疫工作。各管理部門的領導干部在崗在位,靠前掛帥。

          據介紹,上?;^現有主體化工裝置120余套,產業關聯度80%以上,園區積極協助企業,通過各種途徑架起企業服務的戰“疫”連心橋。特別是上海實施“三區”劃分后,園區梳理企業關鍵崗位用工需求,“點對點”地解決從防范區出來的員工急需通行證并由專車送回工廠等難題,在后續隔離觀察期間繼續提供生活保障,確?!敖^對安全返崗”,支撐企業在“非常時期”的安全運行。

          上?;^管委會綜合辦主任李慶紅表示:下一步,園區將積極發揚“金牌店小二”精神,聽取各方需求,落實各項工作,盡全力幫助企業破解生產運營、復工復產中出現的難點、堵點,同企業一道統籌做好疫情防控、安全生產和經濟發展工作。


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